Un libro de la jefa de operaciones de Facebook, Sheryl Sandberg, anima a sus colegas a tomar las riendas de la economía
Para saber cómo triunfar en los negocios nada mejor que seguir los consejos de las líderes del mercado, y pocas como la jefa de operaciones de Facebook, Sheryl Sandberg, que publicó esta semana en EEUU el libro «Lean In: Women, Work, and the Will to Lead» en el que motiva a la mujer a aspirar a puestos de liderazgo en su entorno laboral y ofrece consejos para alcanzar esas metas.
La obra nació de la propia experiencia de Sandberg, profesional de 43 años, exdirectiva de Google con dos carreras en Harvard, esposa y madre, y tomó como punto de partida un discurso que ofreció en 2010, en el que describió cómo las mujeres frenan sin querer su progresión laboral.
Aquella presentación ha tenido más de 2 millones de visitas en internet y en ella apremió también a las mujeres a que se liberaran de sus propias ataduras y miedos para tomar riesgos y enfrentar desafíos sin ponerse límites.
«El progreso de las mujeres en los puestos de liderazgo en cada industria se ha quedado estancado durante la última década. Podemos y debemos hacerlo mejor. La pregunta que tenemos que hacernos es ¿cómo?», indicó Sandberg, quien hoy estará firmando ejemplares en Nueva York de su libro que salió a la venta el lunes.
Esa publicación fue más allá de sus propias páginas y se convirtió en un proyecto en la red llamado Leanin.org, donde se ofrecen guías de discusión para analizar el papel de la mujer en el mundo laboral y se invita a mujeres y hombres a que cuenten sus historias.
Entre las participantes están la exprimera dama Laura Bush, la actriz Reese Witherspoon, la esposa del fundador de Microsoft Melinda Gates, la presentadora Oprah Winfrey y la editora Arianna Huffington. »Lean In: Women, Work, and the Will to Lead» fue publicado por Random House y cuenta con una tirada inicial de 400,000 copias.
